1、负责建筑施工类公司资源的发掘、评估；并与他们建立合作关系；

2、多方渠道了解目标公司的背景信息、人员信息、需求信息；

3、严格恪守职业道德，对公司的客户资源信息保密

4、完成领导交办的其他事项

任职要求：

1、思维活跃，形象得体，开朗大方，具备良好的沟通能力、亲和力；

2、年龄20-30周岁，人力资源、市场营销、建筑类相关专业大专及以上学历。

薪资结构为底薪+业绩提成，多劳多得

职业晋升方向：业务专员-储备业务主管-业务主管-储备业务经理-业务经理

注：该职位为 重庆分公司 招聘

职能类别：其他