职位信息

职位描述

岗位诱惑：上市公司，平台大，室内办公不外出、稳定客户资源、底薪丰厚（3000~4500）、绩效提成高、团队专业、工作环境好

【岗位职责】

1.负责公司培训项目的招生工作，根据招生计划分阶段，分步骤实施招生举措；
2.对咨询者做好接待工作，全面、准确、有针对性的做好咨询工作，合作伙伴的洽谈、协议的签署；
3.做好客户需求分析，分类登记工作，提升转化率，促进签单；
4.收集当地市场信息，并进行汇总、分析，反馈市场动态，根据市场信息给与建议。

【晋升培训】

1.晋升空间

初级咨询师—中级咨询师—高级咨询师—咨询主管—咨询经理—运营总监—中心负责人

2.规范的全流程培训体系，一对一师徒制，带你快速成长，融入工作

【薪酬福利】

1.底薪3000~5000+提成，平均薪酬6000~8000

2.五险一金

3.加班补助

4.餐补

5.激励礼物（现金激励、物品激励、活动激励）

【任职要求】

1.专科及以上学历，有教育、培训、招生工作经验者，专业为计算机或语言专业着优先；

2.喜爱并乐于从事具有挑战性工作；

3.具备良好的沟通能力、应变能力、抗压能力；
4.具备良好的职业素养、团队合作精神，态度积极，吃苦耐劳；
5.接收应届毕业生。