1.根据总公司要求制定分公司各项业务培训管理制度，统筹各业务条线培训预算管理工作；

2.负责个险培训体系的建立与完善，支持个险业务的发展；

3.负责制定制式培训制度与流程，确保制式培训课程保质保量完成；

4.负责非制式专项培训项目的课程规划与开发、组织与实施；

5.负责持续开发与更新销售团队培训系列教材；

6.负责个险内外勤讲师、辅导专员、培训负责人的培养与管理；

7.负责分公司培训规划、预算执行的指导、审核和管理；

8.负责行业内外优秀课程及项目的引进洽谈、落地合作和评估。

任职要求：

1. 全日制本科以上学历，经济、管理、心理学等社会科学专业毕业；

2. 8年以上寿险行业工作经验，5年以上培训管理经验；

3. 较强的中文口头及书面表达能力,熟练使用办公软件；

4. 责任心强，沟通协调能力强，战略规划和推动组织能力强，亲和力好。

职能类别：保险培训师 保险业务经理/主管