工作职责：

1、负责销售人员的管理，执业证的发放；

2、组织制定人力资源规划；

3、拟定相关激励方案的实施和监督执行；

4、负责《基本法》的宣导、落实和追踪；

5、负责销售人员的佣金计算和解释工作；

6、负责完成领导交办的其他工作相关事宜。

任职资格：

1、具有保险运营岗位相关工作经验者优先；

2、了解保险基本法章程；

3、具有良好的沟通能力，责任心强，能承受工作压力以及良好的团队合作精神。

教育背景：

大专（含）以上学历

工作经验：

1年及以上保险运营岗位经验者优先考虑

职业态度：

做事客观、严谨负责、踏实稳健、爱岗敬业；

具有很强的人际沟通、协调、组织能力以及高度的团队精神。