您所承担的：

1、组织实施经营部和各服务网点各项经营活动，带领团队完成销量目标；

2、做好经营部和各服务网点售前、售中、售后跟进与服务，开发与维护顾客；

3、做好经营部和各服务网点工作推进计划，销售预算执行及成本控制；

4、对下属工作进行分配，并指导完成，做好下属工作评估与考核。

我们需要您：

1、 中专以上学历，市场营销、医药学相关专业优先；

2、一年以上销售经验，有会议营销和体验营销的优先；

3、热爱销售，对销售工作有热情，积极进取；具备一定的团队管理能力，能配合团队开展工作。

薪酬待遇：

1、培养期：2-3个月，（3.5k-6k）无责底薪+高奖金+高提成+社保+年底长达半个月带薪年假；

2、老经理带新经理助你快速成长，你不是一个人在战斗?(?>？<?)?；

3、骏丰学院雏鹰、飞鹰、精鹰，让你在不同岗位得到不同的“能量包”；

4、晋升途径：经理（初、中、高、元老级）-片区经理-总经理-区域经理-总监-集团高管