1、 参与集团校园招聘及人才盘点等项目工作；

2、 人力资源项目数据维护与管理；

3、 项目重点会议组织与安排；

4、 人才测评工作支持与推进；

5、 人力资源行政支持工作。

任职资格：

1、大学本科及以上学历，专业不限，人力资源管理专业优先；

2、良好的组织协调能力、沟通能力和快速学习能力；

3、熟练操作办公软件；

4、有一定的英文基础（或海外留学背景），参与过校内社团协会和或校外实习活动；

5、乐观、积极、有一定的抗压能力，吃苦耐劳。