1、利用各种网络招聘渠道发布招聘信息；

2、根据公司要求筛选简历，电话预约面试；

3、配合高层管理人员协调复试、办理入职；

4、建全并维护人事档案；

5、和沈阳各大高校进行合作，开展校园招聘，与学生会及社团群体建立友好关系；

6、充分利用各种招聘渠道，保质保量完成每月招聘计划；

任职资格：

1、熟悉各招聘渠道，熟练发布网络招聘广告；

2、有良好的表达、沟通能力及文字功底；

3、熟悉校园招聘渠道，熟悉同城各大高校，了解校招模式；

4、乐于且善于深入校园内部招募大学生人才，与大学社团群体建立良好互动关系；有学生会及社团经历者优先。

5、大专以上学历，普通话标准，1年以上招聘工作经验，专业不限。（人力资源相关专业优先）

我们重品德，重能力，需要充满正能量、积极乐观、有梦想并付诸于行动的你。

福利待遇：

1、试用期2个月，根据个人能力及综合表现考核转正。

2、转正后薪资2000——4000元（基本薪资+绩效），薪资上不封顶，并有每年两次涨薪机会。

3、免费提供住宿，家一般的温馨。

4、法定节假日正常休息，省内外免费旅游。

5、餐补、节日礼品，优秀者可免费参加集团国际年会并有国内外学习及旅游机会。