工作职责：负责分店员工、导购的日常培训及团队建设；负责厂商促销人员日常行政管理，协调促销员、部门主管及厂商之间相关事宜。
条件：大专以上学历，有责任心，表达能力强，具有良好的沟通能力，熟悉电脑操作。
职能类别：人事专员