岗位职责：

1、负责管理员工考勤和福利制度，如实登记、统计请假迟到等情况。

2、协助部门日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作;

3、配合人事主管进行绩效考核

4、完成上级临时交待的任务

任职要求:

1、有人事行政相关工作经验，优秀应届毕业生亦可，有良好的沟通能力和亲和力，具有职业道德和工作责任心

2、熟练操作Excel、Word等办公软件；

3、有踏实的工作心态、做事认真仔细；

4、具有高度的责任心和团队合作精神，能配合服从公司的工作安排

上班时间：8:00-12:00 13:30-17:30 每周日休息