1、参与配合行政工作，人力资源若干模块工作；

2、结合个人发展规划培养行政或人资方向专业人才。

任职要求：

1、在读本科及以上学历，人力资源或行政管理等相关专业；

2、富有积极的工作热情，待人有礼貌；

3、善于沟通表达，逻辑思维及条理性较强；

4、具有出色的学习能力，服从工作安排，能够承担较强的工作压力；

5、有过学生干部、社团干部经历者为佳。

6、有一定的文字表达能力，熟练掌握办公软件。